중소기업 40% “설날 상여금 지급 계획 없다”

중소기업 10곳 중 4곳은 올해 설날 상여금 지급계획이 없는 것으로 조사됐다.

취업포털 잡코리아가 중소기업 390곳의 인사담당자를 대상으로 ‘올해 설날 상여금 지급 계획’을 조사한 결과 ‘올해 상여금을 지급한다’고 답한 기업이 52.1%에 그쳤다고 12일 밝혔다. 반면 ‘설날 상여금 지급 계획이 없다’는 기업이 40.8%로 10곳 중 4곳으로 많았다. 7.2%는 아직 상여금 지급 여부를 수립하지 못했다(미정)고 답했다.

올해 설날 상여금을 지급하는 기업은 직원 평균 42만6000원을 지급한다고 밝혔다.

설날 상여금 규모는 직원의 직급과 연차별로 차이를 두는 기업이 절반 이상으로 많았다. 조사결과 직급별 차이를 두는 기업이 55.2%로 과반수에 달했고, 14.3%는 근속 연차별 차이를 둔다고 답했다. 반면 전 직원 동일하다는 기업은 28.1%였다.

특히 올해 설날 상여금은 지난해보다 지급하는 기업도 줄고, 평균 상여금 금액도 감소한 것으로 집계됐다.

동일기업의 지난해 설날 상여금 지급 유무를 조사한 결과, 작년 설날 상여금을 지급한 기업은 57.2%로 올해 설날 상여금 지급한다는 기업(52.1%)이 5.1%P 감소한 것으로 드러났다. 직원 평균 상여금 규모도 지난해 설날 평균 47만3000원에 비해 올해 평균 42만6000원으로 소폭 줄었다.

올해 설날 상여금을 지급하지 않는 기업 중에는 ‘상여금 없이 선물을 준다(49.7%)’는 기업이 절반에 달했다.

한편, 올해 설날은 일요일로 30일이 대체휴무일로 지정돼 있다. 그러나 중소기업 중 대체휴무일에 ‘전 직원 휴무’인 기업은 90.3%에 그쳤다. 10곳 중 1곳(9.7%)은 ‘출근자가 있다’고 답했다.