한국토지주택공사(LH)는 2020년 본사 및 지역·사업본부 부서장(1급) 승진 및 보임 인사를 시행하면서 현장과 여성 인력을 중심으로 승진 배치했다고 31일 밝혔다.
먼저 3기 신도시 사업, 도시재생사업, 주거복지로드맵 등 정책사업 수행을 위해 해당 분야의 전문성을 갖추고 지역 및 현장 조직에서 경험을 쌓은 직원 10명을 승진했다. 또한 여성 관리자 육성 정책에 발맞춰 여성 부서장을 기존 2명에서 5명으로 확대했다.
변창흠 LH 사장은 “전문성 강화와 세대교체를 통해 정책 사업을 차질없이 수행하고 국민의 다양한 수요에 부응할 수 있는 새로운 사업모델들을 개발할 수 있을 것으로 기대한다”고 말했다.